(Hybrid) HR Officer

Sumber Yoga Bakso · 📍 Tangerang · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 5.000.000 per month
Sumber Yoga Bakso adalah perusahaan yang bergerak di bidang kuliner, khususnya bakso. Kami sedang mencari seorang HR Officer yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini akan berfokus pada pengelolaan sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pengembangan karyawan, dan pengelolaan hubungan kerja. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan peningkatan karir yang signifikan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Mengelola proses rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola kebijakan HR yang sesuai dengan standar perusahaan.,Mengelola data karyawan dan melakukan evaluasi kinerja secara berkala.,Mengurus administrasi kepegawaian, termasuk pengelolaan absensi, cuti, dan pengembangan karir.,Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait tenaga kerja.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemen.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Mengurus administrasi gaji dan manfaat lainnya.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 2 tahun pengalaman sebagai HR Officer atau peran terkait di perusahaan lain.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang peraturan dan perundang-undangan terkait tenaga kerja Indonesia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki keterampilan organisasi dan manajemen waktu yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja dengan baik di bawah tekanan dan dalam lingkungan yang dinamis.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau sistem HR lainnya.,Memiliki sertifikasi dalam bidang HR akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk membuat dan mengelola kebijakan HR.Kemampuan untuk mengelola data karyawan dan melakukan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk mengurus administrasi kepegawaian.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan peraturan dan perundang-undangan terkait tenaga kerja.Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan baik dengan karyawan dan manajemen.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengurus administrasi gaji dan manfaat lainnya.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait